以713計算工資,會對那哪些僱員不公平? 勞工法例By Lawrence Li31/12/2021記得有一次《人力資源勞工法例基礎證書課程》的課堂上有位同學問了以上的問題。他也主動地分享給全班同學,他報讀課程…
工傷意外,保險公司拒賠的5個情況 勞工法例, 實用資訊By MP HR Community Editor07/12/2020工傷意外,保險公司拒賠的5個情況 相信大多數僱主均已安排僱員補償保險,以保障他們根據《僱員補償條…
報酬種類如天上繁星 小費算唔算工資? 勞工法例By Lawrence Li08/10/2020我們HR在計算薪酬時,最重要是理解甚麼是工資,甚麼不是。不同行業的公司也有其獨特的薪酬、報酬架構,報酬的種類就…
保險公司處理 工傷意外 索償之流程 勞工法例, 實用資訊By MP HR Community Editor04/09/2020保險公司處理 工傷意外 索償之流程及保戶索償時應注意事項 當收到保戶提交 工傷意外 索償申請時,…
勞工法例案例分享:遲到扣薪 可以嗎? 勞工法例, 實用資訊By Lawrence Li31/08/2020員工遲到問題經常令僱主非常頭痛,遲到不但造成僱主經濟上的損失,更影響僱主管治的威信,降低工作效率。有些員工遲到…
推行Work From Home HR的5個注意事項 勞工法例, 實用資訊By Lawrence Li13/08/2020由於Covid-19疫情,不少公司也必須推行 Work From Home (WFH),即家居工作安排。但由於…