描述
人力資源策略伙伴工作坊 Becoming HR Strategic Partner【網上課程】
額外折扣: 6月16日前報名享$500折扣價格，PROHR 93折、2人或以上同行95折 (加入購物車後自動調整)
隨著全球商業競爭的白熱化，人力資源管理 (HRM) 成為提升企業競爭力的重要因素。HR管理人員必須把舊有的行政主導角色重新定位為企業的策略性伙伴，透過建立各種HR管理制度協助企業制定策略性發展方向，確保企業能完成長遠之商業目標，從而實現持續增長的願景。本培訓課程將透過一些互動及實用的教學方法，為HR管理人員深入講解新世代策略性人力資源管理 (Strategic HRM) 的理念和趨勢，協助人力資源管理者成為企業領袖的策略伙伴。
此課程你將可了解:
- HR管理人員的新定位
- 傳統人力資源管理和策略性人力資源管理 (Strategic HRM) 之分別
- HR怎樣為企業增值?
- HR管理人員在新世代所面對的挑戰
- 人力資源管理的新趨勢和手法
- 運用人力資源管理策略及系統協助實施機構業務策略
- 如何量度及證明人力資源管理的成效?
- 人力資源管理的績效量度指標
- 10個擠身管理圓桌的小貼士
- 培育您的策略性人力資源管理顧問技巧
- 與各總裁們 (CEO, CFO, COO, etc) 及部門主管之溝通策略
- 提升您的策略性影響力
- 提問及處理異議技巧
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活動詳情:
日期：2022年6月 27, 29日 (2天共6小時)
時間：19:00 – 22:00
售價 : HK$2,138.1 (PRO HR) ︱HK$2,299 (Free Member)
折扣 : 2人或以上同行享額外95折*
HRCoins最高折扣: 5%
語言: 廣東話
筆記: 提供數碼版筆記下載
重溫期限: 30天 (錄影於兩課直播後7個工作天內上載，於上載日起計30天)
觀看權限: 每個報名可於一部裝置上收看
直播工具: Zoom
*必須於同一帳訂單付款。將數量2或以上加入購物車，價錢將自動調整。PROHR不適用
證書簽發:
-完成兩課以獲發證書
-證書將以郵寄形式發送
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